1.因此识和胆是相关联的,中国人每以胆识并列。而据我们所知,胆力或独立的判别力,实在是人类中一种稀有的美德。
2.拒绝往后退让,永远不回顾,我们勇往直前的胆识会发现,在谨慎的逻辑束手无措的地方,解决会豁然开朗。
3.我们不但要有雄心、有胆识,还要有实干精神。
4.领导全心协力投入热诚,是企业最大的鼓动力。与员工互动沟通,对同事尊重,才可建立团队精神。人才难求,对具备创意、胆识及谨慎态度的同事,应给予良好的报酬和显示明确的前途。
5.一个医生误入歧途,他就是一流的罪犯,因为他既有胆识,又有知识。
6.家族企业管理模式滞后创业初始,家族企业创业者凭借胆识和毅力把握住了市场机遇和市场缝隙白手起家,开始艰难创业。
7.我们不但要有雄心、有胆识,还要有实干精神。
8.我们既然到世上来走了一遭,就得珍惜生命的价值。在某种意义上说,生比死更难。死,只需要一时的勇气;生,却需要一世的胆识。
9., 有信心是好事,不要变成傲气,有胆识是美事,不要变成逞能,有斟酌是好事,不要变成纠结,有担心是好事,不要变成羁绊,有伤感是好事,不要变成颓废,昂起心中梦想,勇敢向前闯,人。
10.有一个清醒的头脑比有一个聪明的头脑更重要;有一种良好的习惯比有一种熟练的技巧更实用;有一股青春活力比有一副健全的臂膀更有力;有一身勇气和胆识比有一门知识更强劲。
11.领导者不但要懂业务,还要有胆识。
12.奥巴马总统在白宫晚宴前发表讲话说:“你们每一位的前人都是胆识过人的和平缔造者...是既看到世界的现状,又想象到世界应有面貌的政治家。”。
13.面对这等大事,他居然还能保持一付不动声色的样子,真是胆识过人。
14.我们不但要有雄心、有胆识,还要有实干精神。
15.我们不但要有雄心、有胆识,还要有实干精神。
16.这种职业教育,并不使青年屈服于现今制度的要求和标准,而要利用科学和社会的因素发展他们的胆识,并且培养他们实际的和执行的智慧。
17.领导者不但要懂业务,还要有胆识。
18.西施、王昭君是中国历史上既有非凡的容貌,又有过人的胆识的绝代佳人。
19.西施、王昭君是中国历史上既有非凡的容貌,又有过人的胆识的绝代佳人。
20.我为我的胆识鼓掌,我为我的聪明才智歌颂,我为我的镇定加分,我为我的高瞻远瞩与好高务远买单,我为我的拥有与失去解脱。
21.领导者不但要懂业务,还要有胆识。
22.贤师胆识过人聪慧无比,若是与我家主公两强联手,他日大汉江山鹿死谁手还真是个未知之数。
23.各尽所能,各得其所,胆识决定命运!
24.领导全心协力投入热诚,是企业最大的鼓动力。与员工互动沟通,对同事尊重,才可建立团队精神。人才难求,对具备创意、胆识及谨慎态度的同事,应给予良好的报酬和显示明确的前途。
25.沙龙的超常胆识受到国防部长达扬、总参谋长戴维迪和南部军区司令的巴列夫的肯定,得到*理果尔达·梅厄夫人褒奖和全国上下的崇敬。
26.钱壮飞拥有的胆识是一般人没有的。他时时刻刻都有可能会被发现,但他仍旧从容不迫地做好这份特殊的使命。
27.领导者不但要懂业务,还要有胆识。
28.一时间群情激愤议论纷纷,百姓都力挺这位有胆识的书生对其仗义执言称赞有加,而对朝廷的屈辱求和恨得咬牙切齿。
29.西施、王昭君是中国历史上既有非凡的容貌,又有过人的胆识的绝代佳人。
30., 这回,他和吕蒙谈话以后,听到吕蒙议论风生,见解精辟,十分佩服,说:“你现在的才能胆识,跟当年吴下阿蒙,大不一样了。
31.领导全心协力投入热诚,是企业最大的鼓动力。与员工互动沟通,对同事尊重,才可建立团队精神。人才难求,对具备创意、胆识及谨慎态度的同事,应给予良好的报酬和显示明确的前途。
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